La RSC, según los directores de RRHH
El medioambiente y la formación, en el TOP de la responsabilidad. La encuesta realizada por la Fundación Adecco ha planteado a los directores de RRHH diferentes opciones que han valorado del 1 al 5,...
View ArticleEl compromiso de la plantilla. Sobre la salida de la crisis (4).
Pero ese compromiso con la sociedad que mencionaba en el anterior post de esta serie que he titulado de manera genérica “Sobre la salida de la crisis” solo es posible desde la convicción de la...
View ArticleDistribución en planta
Según los expertos en diseño de oficinas y psicología laboral, las empresas deberían estudiar con detenimiento dónde colocan a sus empleados. Agrupar a los trabajadores por departamentos puede fomentar...
View ArticleThink different
Este eslogan de Apple resume la filosofía que debe imperar en las empresas innovadoras, en las que creen que el futuro se escribe cada día a partir de la adaptación y, siempre que sea posible, de la...
View ArticleEl precio del silencio
Que los empleados opten por callar ante situaciones en las que podrían aportar sus conocimientos o sugerencias, tiene un coste de oportunidad significativo para la empresa, que corre el riesgo de...
View ArticleClik here to view.
El mundo está en manos de aquellos que tienen el coraje de soñar y correr el...
Con esta frase de del escritor brasileño Paulo Coelho terminaba su exposición Guzmán Martínez, director de RRHH del centro en Elche de Leroy Merlín, en la jornada sobre “RRHH: Retos en la empresa...
View ArticleBarreras a la creatividad
“A medida que crecemos, adoptamos creencias negativas, suposiciones falsas y miedos saboteadores acerca del mundo que nos rodea. Todo eso acaba convirtiéndose en nuestras barreras y cadenas” (Robin S....
View ArticleLos directivos españoles cotizan al alza en las multinacionales extranjeras
Entusiasmo, creatividad, capacidad de improvisación y trabajo de equipo y dominio de idiomas. Son algunas de las características que, según los expertos, tienen los directivos españoles y les está...
View ArticleCreatividad
Decimos a nuestros empleados que si nadie se ríe al menos de una de sus ideas, probablemente es que no están siendo lo suficientemente creativos (frase atribuida a Bill Gates)
View ArticleInnovar bajo presión
Un reciente estudio de la Harvard Business School contradice la posibilidad de que el uso de la presión o la urgencia de tiempo como técnica de gestión pueda ser aceptable y eficaz: “Cuando la...
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